"Estructura Organizacional Colegio Newen"
Para cumplir con nuestro Proyecto Educativo, contamos con una estructura organizada por estamentos especializados. En este esquema podrás conocer las distintas áreas que componen nuestra institución: desde el liderazgo estratégico y pedagógico, hasta los equipos de apoyo, administración y servicios. Esta organización garantiza una gestión transparente, eficiente y enfocada en el desarrollo integral de cada niño y joven de nuestra comunidad.
Fundación Educacional Nehuén
Es la entidad legal responsable de la dirección estratégica y la sustentabilidad del Colegio Newen. Su función principal es cautelar el cumplimiento de la misión y visión institucional, asegurando que el Proyecto Educativo (PEI) se desarrolle en un marco de excelencia académica y solvencia administrativa. Representa el respaldo legal y financiero que garantiza la continuidad y el crecimiento de nuestra comunidad escolar en el tiempo.
Fundación Educacional Nehuén es el organismo encargado de liderar la gestión global del colegio, basándose en tres pilares fundamentales:
Resguardo del Proyecto Educativo: Asegurar que el sello y los valores del colegio se vivan en cada nivel.
Gestión de Recursos: Administrar con transparencia los fondos y la infraestructura para el beneficio de la comunidad.
Visión de Futuro: Planificar el crecimiento institucional y asegurar el cumplimiento de la normativa educativa vigente.
Equipo Directivo
El equipo directivo está altamente comprometido con mantener e impulsar los estándares de calidad que han llevado al colegio a obtener el 100% de Excelencia Académica, la categoría de «Desempeño Alto» (Agencia de Calidad) y su reciente integración a la red de Liceos Bicentenarios de Excelencia. Son líderes que promueven altas expectativas, el esfuerzo continuo y el logro de aprendizajes destacados.
Dirección Académica
Vicerrectoría Es la unidad responsable de liderar la gestión operativa y el clima organizacional del colegio. Su función principal es coordinar la convivencia escolar, supervisar el cumplimiento de las normativas institucionales y asegurar que el ambiente de aprendizaje sea seguro, inclusivo y alineado con nuestros valores. Actúa como nexo entre los distintos estamentos para garantizar el buen funcionamiento del día a día escolar.
Jefatura de UTP (Unidad Técnico Pedagógica) Es el área encargada de liderar, planificar y supervisar el proceso de enseñanza-aprendizaje. Su labor fundamental es asegurar la calidad pedagógica en el aula, asesorando a los docentes en el cumplimiento del currículum nacional, la innovación en metodologías de enseñanza y el diseño de sistemas de evaluación efectivos. Su objetivo es garantizar que cada estudiante alcance su máximo potencial académico.
Coordinadoras de los ciclos
Las coordinadoras de ciclo son responsable de liderar, organizar y supervisar el proceso pedagógico y formativo de cada nivel. Su labor principal es articular el trabajo de los docentes, asegurar el cumplimiento del currículum académico y velar por el bienestar integral de los estudiantes, actuando como el nexo directo entre la Dirección, los profesores y las familias.
Equipo Docente
En el colegio, nuestro profesorado se define como un cuerpo de Mediadores del Aprendizaje. Rompemos la visión del aprendizaje pasivo para intervenir activamente en las estructuras mentales de cada estudiante, bajo la convicción científica de que toda inteligencia es modificable. Nuestros docentes no solo dictan contenidos; diseñan Experiencias de Aprendizaje Mediado que potencian las funciones cognitivas y trascienden el aula. Así, vinculamos el rigor académico de nuestro sello Bicentenario con una metodología que transforma el potencial en resultados concretos, preparando mentes flexibles y autónomas para los desafíos de la vida adulta.
Equipo de administración y Finazas
Es la unidad responsable de gestionar de manera eficiente y transparente los recursos humanos, materiales y financieros de la institución. Su labor asegura la sostenibilidad del proyecto educativo a través de la planificación presupuestaria, la gestión de adquisiciones, el mantenimiento de la infraestructura y el cumplimiento de las normativas legales y laborales, garantizando que el colegio cuente con las condiciones óptimas para su funcionamiento diario.
Administración y Finanzas Su gestión se divide en tres pilares estratégicos:
Gestión Financiera: Administración de presupuestos, procesos de recaudación y contabilidad institucional.
Recursos Humanos: Coordinación de procesos laborales, bienestar del personal y cumplimiento de normativa.
Operaciones e Infraestructura: Supervisión del mantenimiento, seguridad del recinto escolar y logística de suministros.
Asistentes de la Educación
Son los guardianes de nuestro entorno escolar. Su labor es fundamental para brindar un espacio limpio, seguro y acogedor que favorezca el bienestar de toda la comunidad. Más allá del mantenimiento y la higiene, su presencia constante y su disposición de servicio aseguran que nuestros estudiantes cuenten con las condiciones óptimas para aprender y convivir en un ambiente digno y cuidado.
Su misión es mantener el colegio en perfectas condiciones para el aprendizaje, destacando en:
Higiene y Sanitización: Asegurar la limpieza profunda de aulas, patios y espacios comunes.
Mantenimiento y Cuidado: Velar por el buen estado de la infraestructura y el mobiliario escolar.
Logística y Apoyo: Colaborar en la preparación de actos, talleres y actividades académicas.
Seguridad de Entorno: Supervisar que los espacios físicos sean seguros para el tránsito y recreación de los alumnos.
